संयुक्त राज्य अमेरिका में, श्रम बाजार ने धीरे-धीरे ढील के संकेत दिखाए क्योंकि बेरोजगारी लाभ के लिए नए दावे दायर करने वाले अमेरिकियों की संख्या पिछले सप्ताह स्थिर रही। श्रम विभाग ने बताया कि राज्य बेरोजगारी लाभों के शुरुआती दावे 2 मार्च को समाप्त सप्ताह के लिए मौसमी रूप से समायोजित 217,000 पर थे। यह आंकड़ा अर्थशास्त्रियों की उम्मीदों के अनुरूप है, जिन्होंने दावा 215,000 पर अपरिवर्तित रहने का अनुमान लगाया था।
वर्तमान नौकरी बाजार की स्थितियों में जनवरी तक प्रत्येक बेरोजगार व्यक्ति के लिए 1.45 नौकरी के अवसर के साथ थोड़ी छूट दी गई है। यह अनुपात, हालांकि एक साल पहले 1.82 से नीचे है, फिर भी COVID-19 महामारी से पहले के वर्ष में देखे गए 1.2 औसत से अधिक है। बुधवार को जारी फ़ेडरल रिज़र्व की बेज बुक ने संकेत दिया कि फरवरी में श्रम बाजार की जकड़न में और कमी आई थी, लेकिन अत्यधिक कुशल पदों के लिए श्रमिकों को काम पर रखने में चुनौतियां बनी हुई हैं।
फेड चेयर जेरोम पॉवेल ने बुधवार को सांसदों को संबोधित करते हुए मुद्रास्फीति में कमी और अर्थव्यवस्था के बढ़ने के लिए केंद्रीय बैंक की उम्मीद व्यक्त की। हालांकि, उन्होंने संभावित ब्याज दर में कटौती के लिए एक विशिष्ट समयसीमा के लिए प्रतिबद्ध नहीं किया। मार्च 2022 से, फ़ेडरल रिज़र्व ने अपनी नीतिगत दर में महत्वपूर्ण 525 आधार अंकों की वृद्धि की है, जिससे यह 5.25% -5.50% की वर्तमान सीमा तक पहुँच गया है।
वर्ष में पहले कुछ हाई-प्रोफाइल छंटनी के बावजूद, दावे अभी भी ऐतिहासिक रूप से निम्न स्तर के करीब हैं, यह सुझाव देते हुए कि नियोक्ता आमतौर पर अपने कर्मचारियों को रिहा करने के बारे में सतर्क रहते हैं, एक प्रवृत्ति जो संभवतः महामारी के दौरान और उसके बाद श्रम खोजने में पिछली कठिनाइयों से प्रभावित होती है।
चैलेंजर, ग्रे एंड क्रिसमस की एक रिपोर्ट ने फरवरी में अमेरिका स्थित कंपनियों द्वारा घोषित छंटनी में मामूली 3% की वृद्धि का संकेत दिया, जो कुल 84,638 थी। 2023 में समान समय सीमा की तुलना में नियोजित नौकरी में कटौती में यह 7.6% की कमी है।
सहायता के शुरुआती सप्ताह के बाद लाभ प्राप्त करने वाले लोगों की संख्या, जिसे काम पर रखने के संकेतक के रूप में देखा जा सकता है, 24 फरवरी को समाप्त होने वाले सप्ताह के लिए 8,000 बढ़कर 1.906 मिलियन हो गई। हालांकि, यह डेटा शुक्रवार को जारी होने वाली फरवरी की रोजगार रिपोर्ट को प्रभावित नहीं करता है, क्योंकि यह सर्वेक्षण अवधि से बाहर है।
आगे देखते हुए, सर्वेक्षण में शामिल अर्थशास्त्रियों ने भविष्यवाणी की है कि जनवरी में 353,000 पदों को जोड़ने के बाद, नॉनफार्म पेरोल में पिछले महीने 200,000 नौकरियों की वृद्धि देखी गई थी। बेरोजगारी की दर 3.7% रहने की उम्मीद है, वार्षिक वेतन वृद्धि की गति जनवरी में 4.5% से थोड़ी धीमी होकर 4.4% रहने का अनुमान है।
रॉयटर्स ने इस लेख में योगदान दिया।
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