यूके सरकार ने न्यूनतम वेतन रणनीति के लिए अपने दृष्टिकोण में बदलाव की घोषणा की है, जो 2025 से वृद्धि की दर में मंदी का संकेत देता है। यह निर्णय इस वर्ष उल्लेखनीय वृद्धि के बाद आया है, जिसने न्यूनतम वेतन में लगभग 10% की वृद्धि प्रदान की।
अप्रैल से, ब्रिटेन में 21 वर्ष और उससे अधिक आयु के श्रमिक प्रति घंटे न्यूनतम £11.44 ($14.45) कमाएंगे, जिससे इस आयु वर्ग के लिए औसत कमाई के दो-तिहाई तक पहुंचने के कंजर्वेटिव पार्टी के लक्ष्य को प्राप्त किया जा सकेगा।
व्यापार और व्यापार विभाग ने बुधवार को पुष्टि की कि यह दर ब्रिटेन को उन्नत अर्थव्यवस्थाओं में सबसे अधिक न्यूनतम मजदूरी वाले शीर्ष देशों में रखती है। हालांकि, औसत आय में वृद्धि को दर्शाने के लिए भविष्य में बढ़ोतरी को समायोजित किया जाएगा। निम्न वेतन आयोग, जो सरकार को समायोजन की सिफारिश करता है, 2025 में नेशनल लिविंग वेज के लिए 3.9% की वृद्धि का अनुमान लगाता है, जिससे यह £11.89 प्रति घंटे हो जाएगा।
यह नीति परिवर्तन प्रधान मंत्री ऋषि सनक के प्रशासन द्वारा एक राजनीतिक प्रतिबद्धता को पूरा करने का प्रतीक है। वेतन असमानता का मुकाबला करने के उद्देश्य से 25 साल पहले न्यूनतम वेतन की शुरुआत के बाद से, रिज़ॉल्यूशन फाउंडेशन ने बताया है कि कम कमाई करने वालों का वेतन अब सामान्य वेतन वृद्धि की तुलना में प्रति वर्ष £6,000 अधिक है।
नियोक्ताओं ने हाल ही में हुई पर्याप्त बढ़ोतरी पर चिंता व्यक्त की है, जो आंशिक रूप से बढ़ती मुद्रास्फीति की प्रतिक्रिया रही है, जिसमें कहा गया है कि इससे कीमतें ऊंची हुई हैं या काम पर रखने की क्षमता कम हुई है। लॉयड्स बैंक द्वारा हाल ही में किए गए एक सर्वेक्षण में भर्ती योजनाओं में संभावित मंदी पर प्रकाश डाला गया, जो उच्च न्यूनतम मजदूरी लागत से जुड़ी हो सकती है।
बैंक ऑफ़ इंग्लैंड वेतन वृद्धि पर कड़ी नज़र रख रहा है क्योंकि यह ब्याज दरों को कम करने की संभावना का मूल्यांकन करता है, यह इस बात पर निर्भर करता है कि अर्थव्यवस्था में मुद्रास्फीति का दबाव कम होने के संकेत दिखाता है या नहीं। वर्तमान विनिमय दर $1 से £0.7915 है।
रॉयटर्स ने इस लेख में योगदान दिया।
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