कोहेरेंट, इंक. (NASDAQ: COHR), लेज़रों और लेज़र-आधारित प्रौद्योगिकी के वैश्विक प्रदाता, ने घोषणा की कि इसके मुख्य कार्यकारी अधिकारी, डॉ. विंसेंट डी. मैटेरा, जूनियर, ने 2024 के अंत तक सेवानिवृत्त होने का निर्णय लिया है। कंपनी के निदेशक मंडल को डॉ. मटेरा के फैसले के बारे में सूचित किया गया है, जो कंपनी के संचालन, नीतियों या प्रथाओं से किसी भी असहमति के कारण नहीं है।
बोर्ड आंतरिक और बाहरी दोनों उम्मीदवारों का मूल्यांकन करने के लिए एक शीर्ष कार्यकारी खोज फर्म को शामिल करके प्रतिस्थापन खोजने के लिए तत्काल कार्रवाई कर रहा है। नए सीईओ की खोज का मार्गदर्शन करने के लिए एक विशेष उप-समिति की स्थापना की गई है।
एक सहज परिवर्तन सुनिश्चित करने के लिए, कोहेरेंट और डॉ. मैटेरा ने उनकी सेवा और उत्तराधिकार की शर्तों को रेखांकित करते हुए एक समझौता किया है। डॉ. मटेरा सीईओ और बोर्ड के अध्यक्ष के रूप में अपनी भूमिका में तब तक बने रहेंगे जब तक कि उनके उत्तराधिकारी की नियुक्ति नहीं हो जाती। यदि किसी नए CEO को 15 नवंबर, 2024 तक नियुक्त नहीं किया गया है या पद स्वीकार नहीं किया गया है, तो उसके पास 31 दिसंबर, 2024 को अपना कार्यकाल समाप्त करने का विकल्प है।
इसके अलावा, समझौते में कहा गया है कि यदि स्टॉकहोल्डर्स की अगली वार्षिक बैठक आ रही है और एक नया सीईओ शुरू नहीं हुआ है या इससे पहले शुरू करने के लिए सहमत नहीं हुआ है, तो डॉ. मैटेरा को क्लास वन डायरेक्टर के रूप में चुनाव के लिए नामांकित किया जाएगा। इसके विपरीत, यदि अगली वार्षिक बैठक के लिए प्रॉक्सी स्टेटमेंट दाखिल करने से पहले एक उत्तराधिकारी मौजूद है, तो डॉ. मैटेरा को बोर्ड में फिर से चुनाव के लिए नामांकित नहीं किया जाएगा, जब तक कि वह और बोर्ड दोनों अन्यथा सहमत न हों।
इस संक्रमण अवधि के दौरान, डॉ. मटेरा का मुआवजा और शुल्क उनके वर्तमान रोजगार समझौते से काफी हद तक अपरिवर्तित रहेंगे, इस आश्वासन के साथ कि वित्तीय वर्ष 2024 के लिए उनका वार्षिक नकद प्रोत्साहन लक्ष्य राशि को पूरा करेगा। इसके अतिरिक्त, वह वित्तीय वर्ष 2025 के लिए वार्षिक इक्विटी पुरस्कारों का अनुदान प्राप्त करने के लिए तैयार है, जिसे समय-निहित प्रतिबंधित स्टॉक इकाइयों के रूप में प्रदान किया जाएगा।
यह लेख AI के समर्थन से तैयार और अनुवादित किया गया था और एक संपादक द्वारा इसकी समीक्षा की गई थी। अधिक जानकारी के लिए हमारे नियम एवं शर्तें देखें।