न्यूयॉर्क - Foot Locker , Inc. (NYSE: NYSE:FL), एक प्रमुख वैश्विक फुटवियर और परिधान रिटेलर, ने सिंडी कार्लिस्ले को अपने नए कार्यकारी उपाध्यक्ष और मुख्य मानव संसाधन अधिकारी के रूप में नियुक्त करने की घोषणा की। कार्लिस्ले के पास दो दशकों से अधिक का नेतृत्व अनुभव है, जो पहले स्ट्राइकर कॉर्पोरेशन, रोश ग्रुप और जॉनसन एंड जॉनसन जैसी उल्लेखनीय कंपनियों के साथ काम कर चुके हैं।
फुट लॉकर की अध्यक्ष और मुख्य कार्यकारी अधिकारी मैरी डिलन ने कार्लिस्ले की कंपनी के भविष्य में महत्वपूर्ण योगदान करने की क्षमता पर विश्वास व्यक्त किया, खासकर जब वह अपने लेस अप प्लान को लागू करने की शुरुआत कर रही है। इस रणनीति का उद्देश्य विकास को बढ़ावा देना और हितधारकों के लिए मूल्य पैदा करना है क्योंकि फुट लॉकर कारोबार में अपने अगले 50 वर्षों के करीब पहुंच रहा है।
कार्लिस्ले की भूमिका कंपनी के परिवर्तन और विकास पहलों का समर्थन करने के लिए वैश्विक मानव संसाधन रणनीति को विकसित करने और निष्पादित करने पर केंद्रित होगी। उन्होंने एक महत्वपूर्ण समय में फुट लॉकर में शामिल होने पर अपना सम्मान व्यक्त किया और 26 देशों में 45,000 से अधिक सदस्यों की अपनी विविध टीम के साथ काम करने की अपनी उत्सुकता व्यक्त की।
Foot Locker, Inc. दुनिया भर में लगभग 2,500 रिटेल स्टोर संचालित करता है, जिसमें मध्य पूर्व और एशिया में एक लाइसेंस प्राप्त स्टोर की उपस्थिति शामिल है, और स्नीकर संस्कृति पर इसके प्रभाव के लिए जाना जाता है। कंपनी के ब्रांड पोर्टफोलियो में फुट लॉकर, किड्स फुट लॉकर, चैंप्स स्पोर्ट्स, डब्ल्यूएसएस और एटमॉस शामिल हैं।
यह कार्यकारी कदम अपनी नेतृत्व टीम को मजबूत करने और प्रतिस्पर्धी खुदरा परिदृश्य में कंपनी को निरंतर सफलता के लिए स्थान देने के लिए फुट लॉकर के चल रहे प्रयासों को दर्शाता है। इस लेख में दी गई जानकारी Foot Locker, Inc. के एक प्रेस विज्ञप्ति के बयान पर आधारित है।
यह लेख AI के समर्थन से तैयार और अनुवादित किया गया था और एक संपादक द्वारा इसकी समीक्षा की गई थी। अधिक जानकारी के लिए हमारे नियम एवं शर्तें देखें।