टेनेसी के चट्टानूगा में वोक्सवैगन असेंबली प्लांट के श्रमिकों ने यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स (UAW) के तहत एकजुट होने के लिए एक धक्का शुरू किया है। UAW ने आज घोषणा की कि संयंत्र के योग्य कर्मचारियों में से अधिकांश ने संघ में शामिल होने के लिए चुनाव में रुचि व्यक्त की है। यह एक दशक के भीतर इस सुविधा में संघीकरण का तीसरा प्रयास है।
यह कदम यूएडब्ल्यू के राष्ट्रपति शॉन फेन की दक्षिणी संयुक्त राज्य अमेरिका में विदेशी स्वामित्व वाले वाहन निर्माताओं के लिए संघ के प्रभाव का विस्तार करने की रणनीति के लिए एक महत्वपूर्ण क्षण का संकेत देता है। UAW के प्रयास बीस वर्षों से अधिक समय से चल रहे हैं, लेकिन इस क्षेत्र में चुनौतियों का सामना करना पड़ा है, जो अपने संघ-प्रतिरोधी कानूनों और राजनीतिक माहौल के लिए जाना जाता है।
विशेष रूप से, UAW ने अभी तक टेस्ला या अन्य इलेक्ट्रिक वाहन स्टार्टअप जैसे रिवियन में श्रमिकों को सफलतापूर्वक संगठित नहीं किया है।
चट्टानूगा संयंत्र के श्रमिकों ने संघ के प्रतिनिधित्व पर वोट देने के लिए राष्ट्रीय श्रम संबंध बोर्ड को एक याचिका प्रस्तुत की है। सफल होने पर, UAW का अभियान महत्वपूर्ण गति प्राप्त कर सकता है, खासकर एक चुनावी वर्ष के दौरान जब राष्ट्रपति जो बिडेन और डोनाल्ड ट्रम्प दोनों प्रमुख औद्योगिक राज्यों में UAW सदस्यों से समर्थन मांग रहे हैं।
UAW अमेरिका में नॉनयूनियन ऑटो असेंबली सेक्टर में संघीकरण को आगे बढ़ाने में सक्रिय रहा है, टोयोटा, मर्सिडीज और हुंडई जैसी कंपनियों में एक साथ आयोजन अभियान शुरू कर रहा है। यह पहल पिछले साल डेट्रायट थ्री ऑटोमेकर्स के साथ नए अनुबंधों की यूनियन की सफल बातचीत का अनुसरण करती है।
वोक्सवैगन, जो एटलस और आईडी.4 जैसे मॉडल बनाने वाले प्लांट में यूनियन सदस्यता के लिए पात्र लगभग 4,100 श्रमिकों को नियुक्त करता है, ने कहा है कि यह यूनियन प्रतिनिधित्व के संबंध में श्रमिकों की निर्णय लेने की प्रक्रिया का सम्मान करता है। कंपनी ने अपनी पसंद को सूचित करने के लिए सटीक जानकारी देने के लिए भी प्रतिबद्ध किया है।
चट्टानूगा संयंत्र को एकजुट करने के पिछले प्रयासों को सफलता नहीं मिली, 2019 में सबसे हालिया वोट के साथ, जिसके परिणामस्वरूप संघ प्रतिनिधित्व के खिलाफ करीब 833-776 वोट पड़े। मिसिसिपी और टेनेसी में निसान मोटर संयंत्रों में भी इसी तरह के प्रयास सफल नहीं हुए।
UAW के व्यापक आयोजन प्रयासों में 13 गैर-यूनियन वाहन निर्माताओं के अभियान शामिल हैं, जिसमें सीनेटरों ने इन कंपनियों से आयोजन प्रक्रिया के दौरान तटस्थ रहने का आग्रह किया है। इस महीने की शुरुआत में एक संबंधित विकास में, UAW ने बताया कि मिसौरी में टोयोटा कारखाने के 30% से अधिक श्रमिकों ने यूनियन में शामिल होने में रुचि दिखाई है। इसके अतिरिक्त, पिछले महीने, UAW ने खुलासा किया कि मर्सिडीज बेंज अलबामा कारखाने में अधिकांश प्रति घंटा श्रमिकों ने यूनियन कार्ड पर हस्ताक्षर किए हैं।
वोक्सवैगन ने नवंबर में टेनेसी कारखाने में श्रमिकों के लिए 11% वेतन वृद्धि की घोषणा की, वेतन और मुआवजे को बढ़ाने में अन्य विदेशी वाहन निर्माताओं के साथ मिलकर, संभवतः यूएडब्ल्यू के अनुबंध की प्रगति के जवाब में।
रॉयटर्स ने इस लेख में योगदान दिया।
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