देश के सांख्यिकी ब्यूरो के अनुसार, चीन ने जुलाई के लिए युवा बेरोजगारी में उल्लेखनीय वृद्धि दर्ज की, 16 से 24 वर्ष की आयु के व्यक्तियों के लिए बेरोजगार दर 17.1% तक पहुंच गई, जो पिछले महीने 13.2% थी।
यह वृद्धि तब आती है जब $19 ट्रिलियन की अर्थव्यवस्था चुनौतियों की एक श्रृंखला का सामना करती है, जिसमें एक व्यापार युद्ध, एक लंबे समय तक संपत्ति संकट और सतर्क उपभोक्ता विश्वास शामिल हैं, जिसके कारण काम पर रखने में मंदी आई है।
चीन के युवाओं के लिए नौकरी का बाजार तेजी से प्रतिस्पर्धी बन गया है, खासकर जब इस गर्मी में लगभग 12 मिलियन छात्रों ने स्नातक किया है। यहां तक कि ग्रामीण क्षेत्रों में भूमिकाएं युवा चीनी द्वारा मांगी जा रही हैं, जिनके पास शीर्ष विश्वविद्यालयों से डिप्लोमा हैं, जो रोजगार की स्थिति की गंभीरता को दर्शाता है।
पिछले साल जून में युवा बेरोजगारी का रिकॉर्ड 21.3% निर्धारित किया गया था, लेकिन इस डेटा के प्रकाशन को इस तर्क के साथ रोक दिया गया था कि स्कूल में अभी भी छात्रों को आंकड़ों में शामिल नहीं किया जाना चाहिए। इन आँकड़ों की गणना के लिए इस्तेमाल की जाने वाली कार्यप्रणाली में बदलाव के बाद, दिसंबर 2023 के बाद से जुलाई की बेरोजगारी दर सबसे अधिक है।
25 से 29 वर्ष की आयु के व्यक्तियों के लिए, बेरोजगारी की दर जुलाई में 6.5% थी, जबकि 30 से 59 वर्ष की आयु के लोगों के लिए यह 3.9% थी, दोनों दरों में कॉलेज के छात्रों को छोड़कर।
जुलाई में फ़ैक्टरी प्रबंधकों के एक हालिया सर्वेक्षण ने नए श्रमिकों को काम पर रखने के लिए विनिर्माण क्षेत्र के भीतर निरंतर अनिच्छा का संकेत दिया। इस क्षेत्र के भीतर रोजगार गेज ने फरवरी 2023 से विस्तार नहीं दिखाया है, जो सुस्त घरेलू अर्थव्यवस्था को दर्शाता है।
हालांकि, कैक्सिन/एसएंडपी ग्लोबल सर्विसेज परचेजिंग मैनेजर्स इंडेक्स सर्वे के मुताबिक, जुलाई में 11 महीनों में रोजगार सबसे तेज गति से बढ़ने के साथ, सेवा क्षेत्र ने आशा की किरण प्रदान की।
यह तेजी युवाओं में उच्च बेरोजगारी दर के संभावित आर्थिक और सामाजिक प्रभाव के बारे में चिंतित अधिकारियों को कुछ आशावाद प्रदान कर सकती है।
रॉयटर्स ने इस लेख में योगदान दिया।
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