(Reuters) - भारतीय कर अधिकारी प्रधान मंत्री नरेंद्र मोदी के नए फेसलेस टैक्स असेसमेंट प्रोग्राम के खिलाफ जोर दे रहे हैं, जो बदलावों को लागू करने के लिए परामर्श और अपर्याप्त संसाधनों की कमी के बारे में शिकायत कर रहे हैं, एक पत्र रॉयटर्स शो द्वारा समीक्षा की गई।
कर संग्रह के तरीकों में सबसे बड़ा सुधार करते हुए, सरकार ने इस महीने फेसलेस मूल्यांकन पेश किया, लेकिन नौकरशाही के भीतर बदलाव का प्रतिरोध नई प्रणाली के लिए एक धमाकेदार रोल-आउट हो सकता है।
इस महीने केंद्रीय प्रत्यक्ष कर बोर्ड (CBDT) को भेजे गए एक संयुक्त पत्र में, आयकर कर्मचारी महासंघ और आयकर राजपत्रित अधिकारी संघ के प्रतिनिधियों ने अपनी नाखुशी जताई।
"दिनांक दिनांक 18 अक्टूबर के अनुसार," हितधारकों के बहुमत की चिंताओं पर विचार किए बिना योजना को जल्दबाज़ी में लागू किया जा रहा है। 3. "हम इस प्रकार की एकतरफा निर्णय लेने पर अपनी सख्त नाराजगी व्यक्त करते हैं क्योंकि यह नहीं है।" विभाग के कुशल कामकाज की रुचि। ”
सरकार ने कर अधिकारियों द्वारा भ्रष्टाचार और संभावित अतिरेक के दायरे को कम करने के लिए फेसलेस आयकर निर्धारण और जांच शुरू की।
अधिकारियों द्वारा कथित कर उत्पीड़न VG के बाद भारत में एक गर्म बटन मुद्दा बन गया। भारत की सबसे बड़ी कॉफी शॉप श्रृंखला के संस्थापक सिद्धार्थ ने जुलाई में आत्महत्या कर ली और कथित तौर पर एक नोट को पीछे छोड़ते हुए कर अधिकारियों पर उत्पीड़न का आरोप लगाया। भारतीय समाचार पत्रों ने "सुसाइड नोट" प्रकाशित किया, हालांकि इसकी प्रामाणिकता की कोई आधिकारिक पुष्टि नहीं हुई है।
कई कर अधिकारियों ने रॉयटर्स को बताया है कि आर्थिक मंदी और कॉरपोरेट टैक्स दरों में कटौती के बीच चालू वित्त वर्ष के लिए एक बुलंद कर लक्ष्यों को पूरा करने के लिए फेसलेस टैक्स निर्धारण से टैक्स कलेक्शन कम होने और पहले से ही तनाव में रहने वाले अधिकारियों पर दबाव बढ़ने की संभावना है।
सीबीडीटी ने पत्र पर टिप्पणी के अनुरोध का जवाब नहीं दिया। लेकिन इस महीने की शुरुआत में एक बयान में फेसलेस मूल्यांकन के शुभारंभ की घोषणा करते हुए, सीबीडीटी ने कहा कि इससे पारदर्शिता बढ़ेगी, मुकदमेबाजी कम होगी, प्रक्रियाओं को मानकीकृत किया जाएगा और व्यापार करने में आसानी में सुधार होगा।
सीबीडीटी ने अपने बयान में कहा, "इससे मामलों के त्वरित निपटान की भी संभावना है।"
टैक्स यूनियनों के पत्र में कहा गया है कि क्षेत्रीय ई-मूल्यांकन केंद्रों पर नए बनाए गए पदों को भरने के लिए अधिकारियों का स्थानांतरण पीछे छोड़ दिए गए सहयोगियों पर अतिरिक्त काम कर रहा है।
पत्र में कहा गया है कि नए पदों में उन अधिकारियों के पास कार्यालय आवास, आवश्यक बुनियादी ढांचे, बैठने की व्यवस्था और कंप्यूटर की कमी है।
मोदी सरकार पहले ही माल और सेवा कर (जीएसटी) के बॉटआउट रोलआउट के लिए गर्मी का सामना कर चुकी है - एक नई अप्रत्यक्ष कर नीति जो कर विशेषज्ञों का कहना है कि छोटे और मध्यम व्यवसायों को चोट लगी है और वर्तमान आर्थिक मंदी में योगदान दिया है।