दक्षिण कोरिया में सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स की मुख्य यूनियन इस गुरुवार से चार दिवसीय हड़ताल शुरू करने के लिए तैयार है। नेशनल सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स यूनियन (NSEU), जो 36,500 सदस्यों के साथ कंपनी के दक्षिण कोरियाई कर्मचारियों के लगभग 30% का प्रतिनिधित्व करता है, उच्च वेतन और बोनस के लिए तकनीकी दिग्गज पर दबाव डालने के लिए कार्रवाई शुरू कर रहा है। जुलाई में प्रबंधन के साथ असफल वार्ता के बाद यह निर्णय लिया गया है।
NSEU के उपाध्यक्ष, ली ह्यून-कुक ने एक लाइव YouTube प्रसारण के दौरान हड़ताल की घोषणा करते हुए कहा कि यह कदम “कंपनी को नुकसान पहुंचाने के लिए रणनीतिक रूप से बनाया गया है।” उन्होंने संकेत दिया कि समय गुरुवार को राष्ट्रीय अवकाश के साथ मेल खाता है, जिससे उत्पादन लाइनों का समर्थन करने के लिए उपलब्ध बैकअप कार्यालय कर्मचारियों की संख्या कम हो सकती है।
जवाब में, सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स ने एक बयान जारी कर किसी भी उत्पादन व्यवधान को रोकने के अपने इरादे पर जोर दिया। कंपनी ने नो-वर्क, नो-पे के सिद्धांत का पालन करने पर जोर दिया और यूनियन के साथ बातचीत जारी रखने की इच्छा व्यक्त की।
यूनियन ने पहले जुलाई में अनिश्चितकालीन हड़ताल का आह्वान किया था, लेकिन इसे निलंबित कर दिया और सैमसंग के प्रबंधन के साथ असफल चर्चाओं की एक श्रृंखला के बाद सदस्यों को अगस्त की शुरुआत में काम पर लौटने का निर्देश दिया। काम पर लौटने के बावजूद, यूनियन ने चेतावनी दी है कि वह अप्रत्याशित हमले करके बेहतर मुआवजे और लाभ की अपनी मांगों को जारी रखेगा।
जुलाई के अंत में सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स ने बताया कि उस महीने की शुरुआत में हुई हड़ताल से उत्पादन प्रभावित नहीं हुआ। कंपनी ने आगामी स्ट्राइक एक्शन के संभावित प्रभावों के बारे में कोई नया बयान नहीं दिया है।
रॉयटर्स ने इस लेख में योगदान दिया।
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